Chargé de Recrutement H/F - Hopital Local de Chemille

Le Centre Hospitalier Intercommunal LYS HYROME recherche un/une : Gestionnaire Richesses Humaines en charge du recrutement, de la gestion des contractuels, de l'intérim, Hublo et de la gestion du temps de travail.
Le Centre Hospitalier Intercommunal LYS HYROME est un établissement public de santé de proximité et à taille humaine, qui se situe sur les communes de CHEMILLE EN ANJOU et de LYS HAUT LAYON, dans le département du Maine et Loire (à 20 minutes de Cholet et 30 minutes d'Angers).
L'établissement est également en direction commune avec les Résidences de l'Evre (Jallais et Le May sur Evre) et la Résidence les Troènes (St Pierre Montlimart), et en direction par intérim avec la Résidence Les Fontaines (Valanjou).
VOS FUTURES MISSIONS :
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, notre établissement recherche un(e) gestionnaire RH en charge du recrutement, de la gestion des contractuels, de l'intérim, Hublo et de la gestion du temps de travail.
Recrutement : Suivre les besoins en recrutement du CHI Lys Hyrôme et publier les offres d'emploi. Participer aux entretiens de recrutement. Contacter les candidats, faire des propositions de contrat/ simulation de salaire, assurer l'accueil administratif des nouveaux arrivants.
Gestion de la carrière des agents contractuels : rédaction des contrats de travail, création des dossiers administratifs sur les différents logiciels, suivi des renouvellements de contrats, suivi des périodes d'essai, gestion du temps de travail, suivi de la mobilité interne.
Gestion de l'absentéisme : Gérer, contrôler et suivre les besoins en remplacement (intérim, vacataires externes).
Rédiger les courriers relatifs à son domaine de compétence
Traiter les factures liées à son domaine de compétence
Vous justifiez d'une formation supérieure (Bac +2 ou Bac +3), en gestion des Ressources Humaines, ou en Gestion Administration, et des connaissances dans le droit de la fonction publique, la gestion du temps de travail, de la paie, et de la gestion des ressources humaines.
Vous êtes débutant ? votre motivation peut faire la différence !
Vos principales qualités sont votre rigueur, votre organisation, votre facilité de communication et votre esprit d'équipe, alors rejoignez-nous !
LES AVANTAGES :
Une équipe RH dynamique et solidaire
Du temps pour soi, 35h organisés en 4.5 jours
Salle de restauration
CGOS (=comité d'entreprise)
Supplément familial
Accès facile de Chemillé situé à 30mn d'Angers, 20mn de Cholet, autoroute, gare
NATURE DU CONTRAT :
Localisation du poste : Centre Hospitalier Intercommunal LYS HYROME - site de Chemillé - CHEMILLE EN ANJOU (49120) avec journées de présence une semaine sur deux à VIHIERS.
Type de contrat : CDD de remplacement de mai à fin décembre
Salaire Mensuel brut : Rémunération selon la grille de la fonction publique hospitalière
Quotité de travail : Temps plein sur 4.5J

Experience: 1 Mois

Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Recruter et intégrer une personne

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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