Ouvrier Agricole Polyvalent H/F - Service de Remplacement Maine et Loire
- CDD
- Service de Remplacement Maine et Loire
Les missions du poste
Rejoignez notre groupement d'employeur !
Plus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivial !
Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, vous évoluerez au quotidien dans une exploitation de vaches laitières (60 vaches + 85 veaux) sur la commune d'Yzernay.
MISSIONS :
- Robot de traite
- Alimentation mécanisée
- Rabotage
- Paillage
- Curage
- Gestion du pâturages : paddock : Nouvelle parcelle toutes les 12h - suivi de troupeau
- Conduite de tracteur : Savoir atteler et dételer du matériel
- Epandage fumier
- Arrosage
PROFIL :
- Expérimenté en agriculture (traite/alimentation mécanisée/cultures)
- Forte autonomie demandée/capacité d'adaptation et d'organisation/Prise d'initiative
- Discrétion
- Respect des consignes
CONDITIONS :
- 2000 € brut
- 40h par semaine
- Travail 1 week-end sur 2 (majoré le samedi à partir de 17h et le dimanche)
- Planning de base qui peut être modifié :
Repos le mercredi, lundi/mardi/jeudi (8h-12h/14h-17h), vendredi (7h-12h/14h-17h), samedi (8h-12/15h-17h), dimanche (8h-11h/15h-17h)
AVANTAGES :
- Primes liées aux conditions de travail
- Voiture de service
- Pack vêtement + forfait vêtement
- Mutuelle/Prévoyance
- Carte campagne
- Accompagnement à l'intégration (référent de terrain /journée d'intégration, temps conviviaux.)
- Un référent gestionnaire de planning
- Formations individualisées
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Procédures d'entretien de bâtiments agricoles,Conduire un véhicule agricole,Entretenir un élevage animal
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).